为充分发挥校企共建合力，深化教学实践与行业业务深度融合，抓实“访企拓岗”促就业专项行动，持续拓展校企协同育人实效，不断拓宽学前教育专业学生实习实训与就业渠道。2026年6月2日，永利集团304常务副校长杨灼芳带队赴武汉市黄陂区歌林花园幼儿园，开展“访企拓岗促就业”专项调研，双方共建就业基地并完成授牌。304永利集团院长王仕杰、304永利集团书记熊海洋、教育学系主任刘伊、学前教育专业负责人汪琪、学前教育专业骨干教师陈相钰老师一行陪同开展实地走访调研。
活动伊始，在该园张园长的热情陪同下，我校一行人实地参观了幼儿园的整体环境。张园长带领领导及教师们逐一走访了幼儿活动室、功能教室、户外游戏区及生活配套区，详细介绍了园所的办园理念、课程特色、硬件设施及日常管理规范。通过实地参观，我校教师对当前学前教育机构的运营模式和用人标准有了更直观深入的了解。
参观结束后，双方在幼儿园会议室举行了专题座谈会。会上，校企双方围绕人才联合培养、学生实习安排、校企深度合作等议题进行了深入交流。杨灼芳校长首先代表学校对幼儿园的热情接待表示感谢。他在讲话中指出，学前教育是终身学习的开端，高质量的实践能力是学前教育专业学生的立身之本。“访企拓岗”不仅要“访”出岗位，更要“拓”宽合作路径。他强调，学校将持续推进与优质幼儿园的协同育人机制，在人才培养方案制定、实践课程共建、双师型教师互聘、教研课题合作等方面开展实质性合作，真正实现资源共享、优势互补，共同为学前教育事业培养更多“下得去、留得住、教得好”的优秀人才。
幼儿园方对杨校长的观点表示高度认同，并结合园所发展实际，对我校学前教育专业学生的专业素养、实践能力及职业规划提出了建设性意见。双方一致认为，建立长期稳定的实习就业基地，是提升学生实践能力、促进高质量就业与满足幼儿园人才储备需求的双赢之举。
经过坦诚深入的交流，双方在学生实习安排、人才联合培养、永利集团机制等方面达成了广泛共识。在热烈的氛围中，杨灼芳校长与园长代表双方正式签订了《实习基地合作协议》，并现场举行了“学前教育专业实习就业基地”授牌仪式。这标志着我校与幼儿园的合作关系迈入制度化、常态化的新阶段。
此次“访企拓岗”活动，是我校学前教育专业主动对接行业需求、精准服务学生就业的重要举措。未来，学校将继续秉持“步履不停”的行动自觉，不断拓展优质实习就业资源，深化产教融合，切实为学前教育专业学子搭建起从校园走向优质岗位的坚实平台。
